မိမိတန်ဖိုးမြှင့်တင်ခြင်းနှင့် လုပ်ငန်းခွင်တိုးတက်မှု
အလုပ်ရာထူးတိုးခြင်းအတွက်အရေးကြီးဆုံးအချက်မှာ သင်ရဲ့ အဖွဲ့အစည်းအပေါ်ပေးနေတဲ့ တန်ဖိုးပင်ဖြစ်သည်။ သင်ဟာ ကုမ္ပဏီရင်းနှီးမြှပ်နှံမှု တစ်ခုဖြစ်ပြီး သင့်ကို လစာပေးထားသည့်အတွက် ကုမ္ပဏ်ီက သင့်ဆီမှ အကျိုးအမြတ်ပြန်ရရန် မျှော်လင့်နေမည်ဖြစ်သည်။ သင့်ဘက်မှ ကုမ္ပဏီပေါ်များများ ပံ့ပိုးပေးနိုင်လေ သင်သည်ပိုမိုတန်ဖိုးရှိသော ရင်းနှီးမြှုပ်နှံမှုဖြစ်လာမည်။ ကုမ္ပဏီဘက်ကလည်း အနာဂတ်မှာ သင့်အပေါ် ပိုမိုကြီးမားသော ရင်းနှီးမြှုပ်နှံမှုများ ပြုလုပ်လာလမိ မ့် ည။် ထို့ကြောင့် သင့်အတွက် အလုပ်ရာထူးတိုးခြင်းနှင့် အလုပ်လုံခြုံမှုရှိခြင်း အကျိုးများကိုရရှိလာမည်။
သတိထားမိသည်ဖြစ်စေ၊ မထားမိသည်ဖြစ်စေ လုပ်ငန်းခွင်ထဲတွင် သင်၏ လုပ်ရပ်တိုင်းမှာ အကျိုးသက်ရောက်မှုများရှိနေပါသည်။ အပြုသဘောဆောင်တဲ့လုပ်ရပ်၊ တန်ဖိုးကြီးမားတဲ့ရလဒ်တွေ ထွက်ပေါ်လာအောင်လုပ်နိုင်လေ လူတွေကသင့်အပေါ် စိတ်ဝင်စားပြီး သတိထားလာမည်ဖြစ်သည်။ သင့်ရဲ့ကြိုးစားအားထုတ်မှုကိုလည်း အသိအမှတ်ပြုပြီး သင့်ကိုအလုပ်ခွင်၌ ပျော်ရွှင်အောင်ထားလိုသော ဆန္ဒများလည်းရှိလာမည်ဖြစ်သည်။ မိမိ (JD) ကိုကြည့်လျှင် အလုပ်စာရင်းလို့သာ ထင်ရပေမယ့် ကုမ္ပဏီအတွက်တော့တိကျပြီး တန်ဖိုးရှိတဲ့ ရလဒ်တွေ ထွက်ပေါ်လာစေရန် ပြုစုထားခြင်းဖြစ်သည်။ သင့်ရဲ့လုပ်ဆောင်မှုတွေမှာကုမ္ပဏီကရရှိလာမည့် ရလဒ်အပေါ်လွမ်းမိုးမှုရှိပါသည်။
ဥပမာ ။ ။ ရုံးအဝယ်တော်တစ်ယောက်အနေဖြင့်ရုံးသုံးပစ္စည်းဝယ်ရန် တာဝန်ရှိမည်။ လွယ်လွယ်ရှင်ရှင်း လုပ်မယ်ဆိုရင်တော့ လုပ်ထုံးလုပ်နည်းအတိုင်း၊ ခွင့်ပြုထားတဲ့ ဖြန့်ဝေသူတွေထံမှ စာရင်းပြုစုပြီး ဝယ်လိုက်ရုံဖြစ်သည်။ (သို့) အဲဒီလိုရိုးရိုးရှင်းရှင်း မလုပ်ဘဲနဲ့ သူရဲ့တန်ဖိုးပိုမြင့်လာအောင် အောက်ပါအတိုင်းလုပ်လို့လည်း ရပါသေးသည်။
• ပိုပြီးသက်သာသော ဈေးနှုန်းတွေကို သိရှိရန်ပစ္စည်းဖြန့်ဝေသူတွေကို သုတေသနလုပ်ပြီး ဆုံးဖြတ်ပိုင်ခွင့်ရှိသူတွေကို အသိပေးတင်ပြခြင်း။
• ဝယ်နေကြ ပစ္စည်းဖြန့်ဝေသူတွေကို ဈေးဆစ်ပြီးပိုမိုချိုသာသော ဈေးနှုန်းရအောင်ညှိနှိုင်းခြင်း။
• “ရုံးပစ္စည်းမျှဝေသုံးစွဲခြင်း”အစီအစဉ်ကို ဖန်တီးပေးခြင်း။
• သင့်လျော်သည့်အခါ ဈေးနှုန်းသက်သာစေရန်လက်ကားအဖြစ် ဝယ်ယူတက်ခြင်း ဈေးလျှော့ပေးမှုစသည့် အစီအစဉ်တွေကို ဗျူဟာကျကျ အခွင့်ကောင်းယူ ဝယ်ယူတက်ခြင်း။
• ရုံးဝန်ထမ်းတွေကို ပစ္စည်းချွေတာစွာ သုံးတတ်လာအောင် လမ်းညွှန်ပြသပေးခြင်းနှင့် ပူပေါင်းပါဝင်မှုပိုမိုရှိလာအောင် အချင်းချင်းယှဉ်ပြိုင်မှု (သို့) ဆုပေးစနစ်စီစဉ်ပေးခြင်း။
တန်ဖိုးမြှင့်တင်ခြင်း နည်းလမ်းများကို ဘယ်နေရာမှာမှ ဖော်ပြလေ့မရှိပါဘူး။ အဲဒီလိုလုပ်တတ်ဖို့ဆိုလျင် အတွေးကောင်းဖို့နှင့် စိတ်ကူးဉာဏ်ကွန့်မြူးဖို့ အချိန်အနည်းငယ်ပေးရလိမ့်မည်။ သို့သော် အဲဒီလိုနည်းဗျူဟာဖြင့် ထိုအဝယ်တော်က ကုမ္ပဏီအတွက် ကျပ်သိန်းထောင်ချီချွေတာ နိုင်ပါလိမ့်မယ်။
တချို့က “ဒီကိစ္စငါမလုပ်နိုင်ဘူး… ဒါကငါ့တာဝန်ကိုကျော်သွားတယ်”ဆိုပြီး ပြောကြမှာပါ။ ဒါမှမဟုတ် သင်ဟာနဂိုကတည်းက အလုပ်များနေပြီး အထက်ပါ ကိစ္စရပ်တွေကိုလုပ်ရန် အချိန်ပေးရတယ်လို့လည်းယူဆနိုင်ပါသေးတယ်။ အဲဒီလိုတွေလုပ်လိုက်ခြင်းအားဖြင့် တခြားလူတွေကသင့်ကို ဘောင်ကျော်လုပ်တယ်ဆိုပြီး ထင်သွားမှာလည်း စိုးရိမ်စိတ်တွေဖြစ်နိုင်မည်။ မကြောက်ပါနဲ့… အချိန်အနည်းငယ်ယူပြီး တန်ဖိုးရှိလာနိုင်တဲ့ အရာတွေကိုကြည့်ပါ။ အပြုသဘောဆောင်တဲ့ ရလာဒ် ထွက်လာတဲ့အခါ ဘယ်သူ့မှသင့်ကိုအပြစ်တင်ကြမှာ မဟုတ်တော့ပါ။ အထက်ပါဝန်ထမ်းက အပြုသဘောဆောင်တဲ့ရလဒ်တွေကို တိုင်းတာနိုင်ခဲ့ရင် အနာဂတ်လစာ တိုးပေးသည့်အချိန်တွင် ကြီးစွာသော အထောက်အကူပေးနိုင်မည်။ အဲဒီ့အခါ ရင်းနှီးမြှုပ်နှံထားတဲ့ တစ်ကျပ်တိုင်းဟာ ကုမ္ပဏီအတွက် အရမ်းအကျိုးများတဲ့ရင်းနှီးမြှုပ်နှံမှု ဖြစ်လာပါတော့သည်။
ဒီလိုကိစ္စရပ်များဟာ အလုပ်သစ်ရှာတဲ့အခါ ပိုပြီးဈေးကွက်ဝင်စေတဲ့ ယှဉ်ပြိုင်မှု အသာစီးရနိုင်မှုကိုဖြစ်စေပါတယ်။ ကိုယ်ရေးအကျဉ်းတစ်ခုမှာ တန်ဖိုးမြှင့်တင်နိုင်တဲ့ အောင်မြင်မှုတွေ ရေးထားနိုင်တယ်လို့ တွေးကြည့်ပါ... ကိုယ့်ရဲ့ကိုယ်ပိုင်တန်ဖိုးကိုလည်းသိသည့်အပြင်…. အဲဒီ့ရှိပြီးသားတန်ဖိုးတွေကိုဘယ်လို တိုးလာအောင် လုပ်လို့ရနိုင်မလဲဆိုတာကိုလညး်သိတဲ့သူတစ်ယောက်ကို အလုပ်မခန့်ချင်တဲ့သူ ရှိပါ့မလား။ အဲ့လိုလူမျိုးကို လစာပိုမပေးချင်တဲ့သူရှိပါ့မလား။
အောက်ပါ အချက် (၆) ချက်ကတော့ သင့်ရဲ့အဖွဲ့အစည်းကို တန်ဖိုးမြှင့်တင်နိုင်မယ့် နည်းလမ်းတွေပဲဖြစ်ပါတယ်…။
၁။ ငွေကြေးစုဆောင်းခြင်း
၂။ ငွေကြေးှရှာဖွေခြင်း
၃။ လုပ်ထုံးလုပ်နည်းတွေ ပိုပြီးထိရောက်မှုရှိလာအောင်ပြုလုပ်ခြင်း
၄။ ထုတ်ကုန် (သို့) ဝန်ဆောင်မှု၏ အရည်အသွေးကိုမြှင့်တင်ခြင်း
၅။ ရှိနေတဲ့ ပြဿနာကို ဖြေရှင်းခြင်း
၆။ အနာဂတ်မှာ ဖြစ်လာနိုင်မယ့်ပြဿနာကို ကြိုတင်ကာကွယ်တတ်ခြင်း
အလုပ်တစ်ခုလုပ်တိုင်းကိုယ့်ကိုကိုယ်မေးကြည့်ပါ။ ဒီအလုပ်ကို ငါဘယ်လိုတန်ဖိုးတွေမြှင့်တင်လို့ ရနိုင်မလဲ။ ဒီအလုပ်တန်ဖိုးပိုရှိလာအောင်ဘာလုပ်နိုင်မလဲဆိုတာ ကိုယ့်ကိုမေးကြည့်ပါ။ တန်ဖိုးမြှင့်တင်ခြင်းဖြင့် ရလာသည့်ရလဒ်ကို တိုင်းတာပါ။ ချရေးထားပါ။ ငွေဘယ်လောက် ချွေတာနိုင်ခဲ့သလဲ (သို့) ရရှိခဲ့သလဲ။ လုပ်ဆောင်ချက်တွေ ဘယ်လောက်ထိရောက်မှုရှိခဲ့လဲ (သို့) အရည်အသွေးတွေ ဘယ်လောက်တိုးတက်လာသလဲ။ ပြဿနာကိုဖြေရှင်းလိုက်ခြင်း (သို့) ကြိုတင်ကာကွယ်လိုက်ခြင်းဖြင့် ရေရှည်ရှိလာနိုင်မယ့် အကျိုးသက်ရောက်မှုတွေကဘာတွေလဲ။သင်စုဆောင်းနေတဲ့ အချက်အလက်တွေက အနာဂတ်မှာ သင့်ရဲ့လုပ်ရည်ကိုင်ရည်ကို အကဲဖြတ်တဲ့အခါ (သို့) ကိုယ်ရေးအကျဉ်း နောက်တစ်ခုရေးတဲ့ အခါမှာ အလွန်အရေးကြီးပါတယ်။ မည်သို့ပင်ဆိုစေကာမူ ဒီဆောင်းပါးက သင်လက်ရှိ လုပ်နေတဲ့အလုပ်တွေ ပိုပြီးအသိအမှတ်ပြုခံရအောင် ပိုပြီးဆုလဒ်တွေရရှိလာအောင် ဘယ်လိုလုပ်ဆောင် နိုင်မလဲဆိုတာကို အနည်းအကျဉ်းနားလည်အောင် ရှင်းပြပေးနိုင်လိမ့်မယ်လို့ မျှော်လင့်မိပါတယ်။
Credit : Nang Bawk
မိမိတန္ဖိုးျမွင့္တင္ျခင္းႏွင့္ လုပ္ငန္းခြင္တိုးတက္မႈ
အလုပ္ရာထူးတိုးျခင္းအတြက္အေရးႀကီးဆံုးအခ်က္မွာ သင္ရဲ႕ အဖြဲ႔အစည္းအေပၚေပးေနတဲ့ တန္ဖိုးပင္ျဖစ္သည္။ သင္ဟာ ကုမၸဏီရင္းႏွီးျမႇပ္ႏွံမႈ တစ္ခုျဖစ္ၿပီး သင့္ကို လစာေပးထားသည့္အတြက္ ကုမၸဏီ္က သင့္ဆီမွ အက်ိဳးအျမတ္ျပန္ရရန္ ေမွ်ာ္လင့္ေနမည္ျဖစ္သည္။ သင့္ဘက္မွ ကုမၸဏီေပၚမ်ားမ်ား ပံ့ပိုးေပးႏိုင္ေလ သင္သည္ပုိမုိတန္ဖုိးရွိေသာ ရင္းႏွီးျမႇဳပ္ႏွံမႈျဖစ္လာမည္။ ကုမၸဏီဘက္ကလည္း အနာဂတ္မွာ သင့္အေပၚ ပိုမိုႀကီးမားေသာ ရင္းႏွီးျမႇဳပ္ႏွံမႈမ်ား ျပဳလုပ္လာလမိ မ့္ ည။္ ထို႔ေၾကာင့္ သင့္အတြက္ အလုပ္ရာထူးတိုးျခင္းႏွင့္ အလုပ္လံုၿခံဳမႈရွိျခင္း အက်ိဳးမ်ားကုိရရွိလာမည္။
သတိထားမိသည္ျဖစ္ေစ၊ မထားမိသည္ျဖစ္ေစ လုပ္ငန္းခြင္ထဲတြင္ သင္၏ လုပ္ရပ္တုိင္းမွာ အက်ိဳးသက္ေရာက္မႈမ်ားရွိေနပါသည္။ အျပဳသေဘာေဆာင္တဲ့လုပ္ရပ္၊ တန္ဖိုးႀကီးမားတဲ့ရလဒ္ေတြ ထြက္ေပၚလာေအာင္လုပ္ႏိုင္ေလ လူေတြကသင့္အေပၚ စိတ္ဝင္စားၿပီး သတိထားလာမည္ျဖစ္သည္။ သင့္ရဲ႕ႀကိဳးစားအားထုတ္မႈကိုလည္း အသိအမွတ္ျပဳၿပီး သင့္ကိုအလုပ္ခြင္၌ ေပ်ာ္ရႊင္ေအာင္ထားလုိေသာ ဆႏၵမ်ားလည္းရွိလာမည္ျဖစ္သည္။ မိမိ (JD) ကုိၾကည့္လွ်င္ အလုပ္စာရင္းလို႔သာ ထင္ရေပမယ့္ ကုမၸဏီအတြက္ေတာ့တိက်ၿပီး တန္ဖိုးရွိတဲ့ ရလဒ္ေတြ ထြက္ေပၚလာေစရန္ ျပဳစုထားျခင္းျဖစ္သည္။ သင့္ရဲ႕လုပ္ေဆာင္မႈေတြမွာကုမၸဏီကရရွိလာမည့္ ရလဒ္အေပၚလြမ္းမိုးမႈရွိပါသည္။
ဥပမာ ။ ။ ႐ံုးအဝယ္ေတာ္တစ္ေယာက္အေနျဖင့္႐ံုးသုံးပစၥည္းဝယ္ရန္ တာဝန္ရွိမည္။ လြယ္လြယ္ရွင္ရွင္း လုပ္မယ္ဆိုရင္ေတာ့ လုပ္ထံုးလုပ္နည္းအတုိင္း၊ ခြင့္ျပဳထားတဲ့ ျဖန္႔ေဝသူေတြထံမွ စာရင္းျပဳစုၿပီး ဝယ္လိုက္႐ုံျဖစ္သည္။ (သို႔) အဲဒီလို႐ိုး႐ိုးရွင္းရွင္း မလုပ္ဘဲနဲ႔ သူရဲ႕တန္ဖိုးပိုျမင့္လာေအာင္ ေအာက္ပါအတိုင္းလုပ္လို႔လည္း ရပါေသးသည္။
• ပိုၿပီးသက္သာေသာ ေစ်းႏႈန္းေတြကို သိရွိရန္ပစၥည္းျဖန္႔ေဝသူေတြကို သုေတသနလုပ္ၿပီး ဆံုးျဖတ္ပိုင္ခြင့္ရွိသူေတြကို အသိေပးတင္ျပျခင္း။
• ဝယ္ေနၾက ပစၥည္းျဖန္႔ေဝသူေတြကို ေစ်းဆစ္ၿပီးပိုမိုခ်ိဳသာေသာ ေစ်းႏႈန္းရေအာင္ညႇိႏႈိင္းျခင္း။
• “႐ံုးပစၥည္းမွ်ေဝသံုးစြဲျခင္း”အစီအစဥ္ကို ဖန္တီးေပးျခင္း။
• သင့္ေလ်ာ္သည့္အခါ ေစ်းႏႈန္းသက္သာေစရန္လက္ကားအျဖစ္ ဝယ္ယူတက္ျခင္း ေစ်းေလွ်ာ့ေပးမႈစသည့္ အစီအစဥ္ေတြကို ဗ်ဴဟာက်က် အခြင့္ေကာင္းယူ ဝယ္ယူတက္ျခင္း။
• ႐ံုးဝန္ထမ္းေတြကို ပစၥည္းေခၽြတာစြာ သံုးတတ္လာေအာင္ လမ္းၫႊန္ျပသေပးျခင္းႏွင့္ ပူေပါင္းပါဝင္မႈပိုမိုရွိလာေအာင္ အခ်င္းခ်င္းယွဥ္ၿပိဳင္မႈ (သို႔) ဆုေပးစနစ္စီစဥ္ေပးျခင္း။
တန္ဖိုးျမႇင့္တင္ျခင္း နည္းလမ္းမ်ားကို ဘယ္ေနရာမွာမွ ေဖာ္ျပေလ့မရွိပါဘူး။ အဲဒီလိုလုပ္တတ္ဖို႔ဆိုလ်င္ အေတြးေကာင္းဖို႔ႏွင့္ စိတ္ကူးဥာဏ္ကြန္႔ျမဴးဖို႔ အခ်ိန္အနည္းငယ္ေပးရလိမ့္မည္။ သို႔ေသာ္ အဲဒီလိုနည္းဗ်ဴဟာျဖင့္ ထိုအဝယ္ေတာ္က ကုမၸဏီအတြက္ က်ပ္သိန္းေထာင္ခ်ီေခၽြတာ ႏိုင္ပါလိမ့္မယ္။
တခ်ိဳ႕က “ဒီကိစၥငါမလုပ္ႏိုင္ဘူး… ဒါကငါ့တာဝန္ကိုေက်ာ္သြားတယ္”ဆိုၿပီး ေျပာၾကမွာပါ။ ဒါမွမဟုတ္ သင္ဟာနဂိုကတည္းက အလုပ္မ်ားေနၿပီး အထက္ပါ ကိစၥရပ္ေတြကိုလုပ္ရန္ အခ်ိန္ေပးရတယ္လို႔လည္းယူဆႏိုင္ပါေသးတယ္။ အဲဒီလိုေတြလုပ္လိုက္ျခင္းအားျဖင့္ တျခားလူေတြကသင့္ကို ေဘာင္ေက်ာ္လုပ္တယ္ဆိုၿပီး ထင္သြားမွာလည္း စိုးရိမ္စိတ္ေတြျဖစ္ႏုိင္မည္။ မေၾကာက္ပါနဲ႔… အခ်ိန္အနည္းငယ္ယူၿပီး တန္ဖိုးရွိလာႏိုင္တဲ့ အရာေတြကိုၾကည့္ပါ။ အျပဳသေဘာေဆာင္တဲ့ ရလာဒ္ ထြက္လာတဲ့အခါ ဘယ္သူ႔မွသင့္ကိုအျပစ္တင္ၾကမွာ မဟုတ္ေတာ့ပါ။ အထက္ပါဝန္ထမ္းက အျပဳသေဘာေဆာင္တဲ့ရလဒ္ေတြကို တိုင္းတာႏိုင္ခဲ့ရင္ အနာဂတ္လစာ တိုးေပးသည့္အခ်ိန္တြင္ ႀကီးစြာေသာ အေထာက္အကူေပးႏိုင္မည္။ အဲဒီ့အခါ ရင္းႏွီးျမႇဳပ္ႏွံထားတဲ့ တစ္က်ပ္တုိင္းဟာ ကုမၸဏီအတြက္ အရမ္းအက်ိဳးမ်ားတဲ့ရင္းႏွီးျမႇဳပ္ႏွံမႈ ျဖစ္လာပါေတာ့သည္။
ဒီလိုကိစၥရပ္မ်ားဟာ အလုပ္သစ္ရွာတဲ့အခါ ပိုၿပီးေစ်းကြက္ဝင္ေစတဲ့ ယွဥ္ၿပိဳင္မႈ အသာစီးရႏိုင္မႈကိုျဖစ္ေစပါတယ္။ ကိုယ္ေရးအက်ဥ္းတစ္ခုမွာ တန္ဖိုးျမႇင့္တင္ႏိုင္တဲ့ ေအာင္ျမင္မႈေတြ ေရးထားႏိုင္တယ္လို႔ ေတြးၾကည့္ပါ... ကိုယ့္ရဲ႕ကိုယ္ပိုင္တန္ဖိုးကိုလည္းသိသည့္အျပင္…. အဲဒီ့ရွိၿပီးသားတန္ဖိုးေတြကိုဘယ္လို တိုးလာေအာင္ လုပ္လို႔ရႏိုင္မလဲဆိုတာကိုလညး္သိတဲ့သူတစ္ေယာက္ကို အလုပ္မခန္႔ခ်င္တဲ့သူ ရွိပါ့မလား။ အဲ့လိုလူမ်ိဳးကို လစာပိုမေပးခ်င္တဲ့သူရွိပါ့မလား။
ေအာက္ပါ အခ်က္ (၆) ခ်က္ကေတာ့ သင့္ရဲ႕အဖြဲ႔အစည္းကို တန္ဖိုးျမႇင့္တင္ႏိုင္မယ့္ နည္းလမ္းေတြပဲျဖစ္ပါတယ္…။
၁။ ေငြေၾကးစုေဆာင္းျခင္း
၂။ ေငြေၾကးွရွာေဖြျခင္း
၃။ လုပ္ထံုးလုပ္နည္းေတြ ပိုၿပီးထိေရာက္မႈရွိလာေအာင္ျပဳလုပ္ျခင္း
၄။ ထုတ္ကုန္ (သို႔) ဝန္ေဆာင္မႈ၏ အရည္အေသြးကိုျမႇင့္တင္ျခင္း
၅။ ရွိေနတဲ့ ျပႆနာကို ေျဖရွင္းျခင္း
၆။ အနာဂတ္မွာ ျဖစ္လာႏိုင္မယ့္ျပႆနာကို ႀကိဳတင္ကာကြယ္တတ္ျခင္း
အလုပ္တစ္ခုလုပ္တိုင္းကိုယ့္ကိုကိုယ္ေမးၾကည့္ပါ။ ဒီအလုပ္ကို ငါဘယ္လိုတန္ဖိုးေတြျမႇင့္တင္လို႔ ရႏိုင္မလဲ။ ဒီအလုပ္တန္ဖိုးပိုရွိလာေအာင္ဘာလုပ္ႏိုင္မလဲဆိုတာ ကိုယ့္ကိုေမးၾကည့္ပါ။ တန္ဖိုးျမႇင့္တင္ျခင္းျဖင့္ ရလာသည့္ရလဒ္ကို တိုင္းတာပါ။ ခ်ေရးထားပါ။ ေငြဘယ္ေလာက္ ေခၽြတာႏိုင္ခဲ့သလဲ (သို႔) ရရွိခဲ့သလဲ။ လုပ္ေဆာင္ခ်က္ေတြ ဘယ္ေလာက္ထိေရာက္မႈရွိခဲ့လဲ (သို႔) အရည္အေသြးေတြ ဘယ္ေလာက္တိုးတက္လာသလဲ။ ျပႆနာကိုေျဖရွင္းလိုက္ျခင္း (သို႔) ႀကိဳတင္ကာကြယ္လိုက္ျခင္းျဖင့္ ေရရွည္ရွိလာႏိုင္မယ့္ အက်ိဳးသက္ေရာက္မႈေတြက ဘာေတြလဲ။သင္စုေဆာင္းေနတဲ့ အခ်က္အလက္ေတြက အနာဂတ္မွာ သင့္ရဲ႕ လုပ္ရည္ကိုင္ရည္ကို အကဲျဖတ္တဲ့အခါ (သို႔) ကိုယ္ေရးအက်ဥ္း ေနာက္တစ္ခုေရးတဲ့ အခါမွာ အလြန္အေရးႀကီးပါတယ္။ မည္သို႔ပင္ဆိုေစကာမူ ဒီေဆာင္းပါးက သင္လက္ရွိ လုပ္ေနတဲ့အလုပ္ေတြ ပိုၿပီးအသိအမွတ္ျပဳခံရေအာင္ ပိုၿပီးဆုလဒ္ေတြရရွိလာေအာင္ ဘယ္လိုလုပ္ေဆာင္
ႏိုင္မလဲဆိုတာကို အနည္းအက်ဥ္းနားလည္ေအာင္ ရွင္းျပေပးႏိုင္လိမ့္မယ္လို႔ ေမွ်ာ္လင့္မိပါတယ္။
Credit : Nang Bawk
